人力资源管理(独立本科段)专业课程设置与学分
专业层次:独立本科段 专业代码:Y020218
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序号 |
课码 |
课程名称 |
学分 |
备注 |
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1 |
3708 |
中国近代史纲要 |
2 |
过程性考核 |
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2 |
0051 |
管理系统中计算机应用 |
3 |
过程性考核 |
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0052 |
管理系统中计算机应用(实践) |
1 |
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3 |
0015 |
英语(二) |
14 |
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4 |
0054 |
管理学原理 |
6 |
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5 |
0041 |
基础会计学 |
5 |
过程性考核 |
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6 |
0800 |
经济学 |
5 |
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7 |
0182 |
公共关系学 |
4 |
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8 |
6088 |
管理思想史 |
6 |
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9 |
6089 |
劳动关系与劳动法 |
6 |
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10 |
6093 |
人力资源开发与管理概论 |
6 |
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11 |
6090 |
人员素质测评理论与方法 |
6 |
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12 |
0167 |
劳动法 |
4 |
校考 非经济管理类专业毕业生加考课 |
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13 |
0071 |
社会保障概论 |
5 | |
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14 |
0147 |
人力资源管理(一) |
6 | |
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15 |
6092 |
工作分析 |
4 |
校考 |
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16 |
6091 |
薪酬管理 |
4 |
校考 |
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17 |
0034 |
社会学概论 |
6 |
校考 免考英语(二)考生加考课程 |
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18 |
0277 |
行政管理学 |
6 | |
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19 |
0000 |
毕业考核(或论文\综合实践\实验\实习等) |
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不计学分 |
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合 计 |
84学分以上 | |||
主考学校:四川大学
增补的主考学校:电子科技大学 成都信息工程学院 西华师范大学